Recrutement

Descriptif du poste : Assistant(e) administratif polyvalent(e) en CDD (33)

Référence : AssAdm

Entreprise du paysage, création et entretien d’espaces verts, basée à Cénac (33) recherche un(e) assistant(e) administratif polyvalent(e) en CDD pour une durée minimum de 6 mois

Poste et missions :

Sous la responsabilité du Directeur Général, au sein du service administratif, et en collaboration avec les conducteurs de travaux les missions principales seront les suivantes :
– Accueil téléphonique
– Gestion du courrier
– Trésorerie / relance clients
– DICT / arrêtés de voirie
– Rapprochement factures fournisseurs avec les BL
– Commandes diverses
– Réservation hébergement pour les déplacements
– Préparation de la paie et transmission des éléments au service RH
– Devis / facture
Ces tâches et fonctions sont susceptibles d’évolution en fonction de la politique de la Société.

Profil :

Formation Bac à Bac +2 en assistanat, vous justifiez d’une première expérience similaire de minimum 1 an
Rigoureux(se), polyvalent(e) et autonome.
• Très organisé(e), méthodique et efficace.
• Maîtrisant les outils informatiques
Vous avez le goût du contact, vous avez le sens du service client et vous savez travailler en équipe.

Poste à pourvoir rapidement
Type d’emploi : Temps plein, CDD
Durée du contrat : 6 mois
Rémunération selon expérience
Localisation du poste : Cénac (33)


Descriptif du poste : Chargé d’affaires – Paysagiste H/F – Nouvelle Aquitaine (33)

Référence : ChaAff

Poste et missions :

Sous la responsabilité du Directeur général avec l’aide et l’appui des fonctions support du service, vos missions principales sont :

• Concevoir, chiffrer et présenter les projets d’aménagement paysager,
• Elaborer les process de chantier et les plans d’exécution,
• Organiser et suivre la réalisation des chantiers dans le respect des délais et en cohérence avec les exigences contractuelles,
• Optimiser les moyens mis à disposition et proposer des solutions d’amélioration garantissant la qualité et la sécurité des biens et des personnes,
• Etre le garant de la gestion, administrative et financière, de votre secteur d’activité,
• Assurer le suivi clientèle, le développement d’un chiffre d’affaires conforme aux objectifs et un reporting régulier à la direction

Profil

De formation Supérieur en paysage (BTS, ingénieur…) avec de solides connaissances techniques en espaces verts.

Vous avez une expérience professionnelle réussie en conception de projets paysagers et en management d’équipes.
Vous maitrisez les outils de représentation graphique : dessin manuel, Autocad, Photoshop, …
Vous êtes dynamique, organisé et possédez de bonnes capacités d’adaptation
Vous faites preuve d’autonomie et de réactivité, vous êtes force de proposition
Vous savez entretenir de bonnes relations commerciales avec les clients.

CDI Statut cadre,
Rémunération à négocier selon expérience,
Prise de poste dès que possible.

Localisation du poste : Vayres (33)


Descriptif du poste : Gestionnaire Paie et administration du personnel H/F (78)

Référence : GestPaie

Poste et missions :

Au sein du service RH & paie du Groupe, dans un contexte multi sociétés, multi conventions vous êtes en charge de tous les aspects liés à la paie et l’ADP sur un portefeuille dédié (environ 300 personnes)
Sous la responsabilité de la Responsable RH, et avec l’appui de la gestionnaire déjà en place vous assurez les missions suivantes :
L’ADP :
– De l’embauche à la sortie du salarié : vous collectez l’ensemble des documents auprès des relais RH en région et des collaborateurs, et constituez les dossiers du personnel que vous suivez
– Rédaction des contrats de travail, affiliation/radiation aux différents organismes
– L’établissement et le suivi des arrêts maladie et accidents du travail, longue maladie
– Gestion quotidienne des questions de collaborateurs sur différents sujets, congés payés, paie, attestation …
La paie :
– L’établissement de la paie : de la collecte des variables des différents sites au contrôle de paie, et des STC
– Déclarations sociales mensuelles et annuelles: DSN, évènementielle, fin de contrat
– Gestion des acomptes et des saisies arrêts
– Support et conseil auprès des opérationnels et des collaborateurs

Profil :

Vous êtes diplômé d’un Bac+2 ans et/ou vous disposez d’une expérience professionnelle de 3 années en gestion de paie et administration du personnel.
Déplacements ponctuels sur sites en Ile de France (1 à 2 fois par mois).
La maitrise de Quadra Paie serait un plus ainsi que la connaissance du régime agricole, la MSA.
La maîtrise des outils bureautiques est indispensable.
Réactif et polyvalent, vous faites preuve de rigueur et de dynamisme. Doté d’un bon sens de l’organisation, vous avez le goût des chiffres.

Poste à pourvoir rapidement
Type d’emploi : Temps plein, CDI
Rémunération selon expérience
Localisation du poste : Trappes (78)


Descriptif du poste : Superviseur administration des ventes (78)

Référence : SupAdv

Poste et missions :

Sous la responsabilité de la Responsable Comptable et administrative, au sein du service ADV, et en collaboration avec les conducteurs de travaux les missions principales seront les suivantes :

– établir les devis et factures dans un ERP
– suivre les marchés (relations téléphoniques avec les clients, facturation, gestion des litiges, DICT, demande d’arrête) dans le respect des délais
– standard / courrier / mails
– Suivi et mise à jour des tableaux de bord du service ; plan de charge, tableau des marchés….
– Relance client
– Management de l’équipe ADV
– Formations des nouvelles assistantes ADV

Profil

Formation Bac à Bac +2 en assistanat, vous justifiez d’une première expérience similaire d’environ 5 ans

Vous maitrisez aisément les outils bureautiques ; volontaire et organisé vous aimez travaillé en équipe et apprécié le contact client par téléphone.

Votre sens relationnel et votre ouverture d’esprit vous permettront de vous intégrer rapidement au sein de la société.

Poste à pourvoir rapidement
Type d’emploi : Temps plein, CDI
Rémunération selon expérience
Localisation du poste : Trappes (78)


Descriptif du poste : Homme de pied / aide Elagueur – Hauts de France

Référence : AiElHtFr

Poste et missions :

Rattaché au responsable d’agence et au conducteur de travaux, vous vous occupez de chantiers d’élagage et de soins aux arbres pour des copropriétés, châteaux… vos missions sont les suivantes :
• Entretenir les arbres juvéniles (taille de formation)
• Doit comprendre rapidement les consignes d’un grimpeur élagueur et l’assister en respectant toutes les consignes de sécurité
• Pour mener à bien les travaux d’entretien, il doit également avoir le goût du travail en équipe et avoir un esprit d’initiative
• Assister efficacement le grimpeur élagueur au sol
• Aider l’élagueur à accomplir ces différentes tâches dans des conditions de sécurité optimales
• Appréhender depuis le sol les opérations à mettre en œuvre et de participer à la conduite des opérations
• Veiller à la sécurité du périmètre et s’occuper du balisage
• Réceptionner les branches ou tronçons de bois découpés et amener à les broyer- Procéder aux abattages au sol à l’aide d’une tronçonneuse
• Gérer le matériel et évacuer les déchets
• Entretenir sa forme physique et ne pas entreprendre des tâches se situant bien au-delà de ses propres moyens

Vos principales tâches seront les suivantes :
• Assurer le périmètre de sécurité
• Tronçonnage, broyage et évacuation des déchets de coupes.
• Nettoyage du chantier
• Assurer l’entretien et la vérification du matériel d’élagage et de nettoyage (outils de taille, nacelle, broyeur, souffleur et petits matériels)
• Veiller au respect des règles de sécurité au travail

Profil

  • En possession d’un diplôme du paysage
  • Vous avez au moins une première expérience professionnelle dans le domaine du paysage
  • Aptitude confirmée pour le travail en équipe : respect des règles et consignes de vie de l’entreprise
  • Vous avez également un bon relationnel avec la clientèle.
  • Permis B indispensable permis EB, permis C et caces serait un plus.

Le poste est à pourvoir sur la région Hauts de France, basé à Wahagnies


Descriptif du poste : Grimpeur Elagueur – Hauts de France

Référence : GrElHtFr

Poste et missions :

Rattaché au responsable d’agence et au conducteur de travaux, vous vous occupez de chantiers d’élagage et de soins aux arbres pour des copropriétés, châteaux…

Vos missions sont les suivantes :
– intervenir dans tous les travaux d’arboriculture, taille et soins des arbres selon les règles de bonnes pratiques : Abattages, élagage selon la trajectoire de chute des arbres en prenant en compte l’environnement et les conditions climatiques
– réaliser ses interventions de manière organisée et autonome, en sécurité maximale tout en veillant à la satisfaction du client.
– intervenir dans le respect des consignes et du règlement intérieur de l’entreprise
– être responsable de la bonne utilisation et de l’entretien du matériel qui vous est confié.

Selon vos compétences et votre investissement professionnel dans l’entreprise, vous aurez la possibilité d’évoluer rapidement (gestion de chantier, gestion d’équipe, formation des apprentis…)
De façon plus ponctuelle, vous pourrez être amené à effectuer des interventions en accès difficiles ou spécialisées

Profil

  • Obligatoirement titulaire de votre Certificat de Spécialisation Taille et Soin de Arbres, débutant ou confirmé
  • Autonome, passionné(e) par votre métier, vous souhaitez vous investir dans une entreprise tournée vers un objectif : l’excellence et la satisfaction client.
  • Vous avez également un bon relationnel avec la clientèle.
  • Permis B et EB – le permis C et le CACES 1B/3B serait un plus

A terme, évolution vers un poste de chef d’équipe est envisageable.

CDI, temps plein 39h semaine – Rémunération selon expérience

Le poste est à pourvoir sur la région Hauts de France, basé à Wahagnies


Descriptif du poste : Chargé(e) d’études « Espaces verts et élagage » IDF

Référence : ChEtEsp

Poste et missions :

  • Back-office des appels d’offre (gestion administrative, envoi dématérialisé, mise à jour, suivi…)
  • Rédaction des mémoires techniques
  • Élaboration de nouvelles offres

Dans le cadre d’une forte expansion, l’objectif de l’entreprise est d’accroître – sur le plan qualitatif et quantitatif – sa capacité de réponse aux marchés publics et privés par l’apport d’un savoir-faire rédactionnel, d’une capacité à concevoir et à mettre en forme des documents techniques et administratives, et d’une aptitude à utiliser des outils et méthodes innovantes lors des réponses techniques aux appels d’offres.

Les missions s’effectueront au sein du bureau d’études de l’entreprise en collaboration avec 3 personnes et en relation avec les techniciens opérationnels (conducteur de travaux).

Profil

  • BAC + 3 à BAC + 5, expérience souhaitable
  • bonne capacité rédactionnelle et esprit synthétique
  • qualités relationnelles bonne maitrise des outils bureautiques (traitement de texte, tableur) ; connaissance d’un logiciel de traitement d’images et d’un outil de mapping facultative mais appréciée
  • connaissance des marchés publics appréciée
  • organisé(e), dynamique, positif (ve) et motivé (e) par l’apprentissage de nouvelles compétences
  • forte capacité d’adaptation, autonome et proactif (ve)

Le poste est à pourvoir à Trappes (78) en CDI temps plein, rémunération à négocier selon expérience, prise de poste début 2021.


Descriptif du poste : Chef d’Équipe paysagiste/écologie urbaine H/F

Référence : ChEcoURB

Poste et missions :

Rattaché(e) au conducteur de travaux vos missions avec votre équipe seront les suivantes :

  • Encadrement d’une équipe d’ouvriers paysagistes,
  • Tonte de grands espaces, Tailles d’arbustes, gestion différenciée et aménagement d’espaces écologiques et paysagers urbains et périurbains.
  • Sensibilisation à l’environnement et veille écologique
  • Observation visuelle de végétaux pour recherche et identification de symptômes/ravageur/maladies ….
  • Plantation, Ramassage de feuilles, Débroussaillage,

Doté du bon sens du détail, vous vous appuyez sur vos connaissances techniques en aménagement paysagers, votre maîtrise des végétaux et de leur entretien, différentes techniques de désherbage pour assurer une parfaite qualité de vos réalisations.

Profil

Bac à Bac+2 en agro/agri/environnement/développement durable, très bon relationnel, une bonne connaissance de la biologie des insectes est un plus ainsi que le certiphyto et biocide.

Vous êtes rigoureux et motivé, nous avons la possibilité de vous assurer les formations métier vous permettant d’évoluer au sein de notre entreprise.

Le poste est à pourvoir en CDI, rémunération selon profil, panier repas, participation

Type d’emploi : Temps plein, CDI

Le Permis B est indispensable et le Permis EB vivement souhaité


Descriptif du poste : Conducteur de travaux – Elagage / en charge du développement national

Référence : condTRAV

Poste et missions :

Sous la responsabilité du Président et du Directeur Général, vous organisez et pilotez vos marchés et vos équipes avec l’aide et l’appui des fonctions support du service, vos missions principales sont :

  • Coordonner l’action des équipes, dont vous améliorerez le fonctionnement sur le terrain.
  • Contrôler et suivre la réalisation des chantiers dans le respect des délais et en cohérence avec les exigences contractuelles, assurer le suivi clientèle,
  • Gérer et planifier les chantiers, répondre aux appels d’offres
  • Prospection et développement sur le territoire national
  • Optimiser les moyens mis à disposition et proposer des solutions d’amélioration garantissant la qualité et la sécurité des biens et des personnes
  • Etre le garant de la gestion, administrative et financière, de votre secteur d’activité.
  • Assurer un reporting régulier à la direction,

Profil

De formation Supérieur en paysage (BTS, ingénieur…) avec de solides connaissances techniques en élagage.

Vous avez une expérience professionnelle réussie dans le paysage et en management d’équipes.

Vous êtes dynamique, organisé et possédez de bonnes capacités d’adaptation
Vous faites preuve d’autonomie et de réactivité, vous êtes force de proposition
Vous avez un bon relationnel et savez entretenir de bonnes relations commerciales avec les clients.

Rémunération à négocier selon expérience, statut cadre, prise de poste dès que possible.


Descriptif du poste : Responsable d’unité d’expertise arboricole

Référence : expARBOIDF

Poste et missions :

Rattaché(e) au Directeur Général vos missions seront les suivantes :

  • Encadrer une équipe de technicien / expert arboricole,
  • Réaliser l’inventaire du patrimoine arboré de nos clients
  • Diagnostiquer sur le plan sécuritaire, phytosanitaire et physiologique les patrimoines arborés à l’aide d’outils tels que résistographe et tomographe.
  • Rédaction de rapports d’analyses résultant des diagnostics
  • Développement commercial par la réponse a des consultations et devis d’études d’arbres.
  • Sensibilisation à l’environnement et veille écologique

Profil

De niveau Bac+2 à bac+5, en agro/agri/environnement/développement durable, si possible titulaire du Certificat de Spécialisation GAO,
Maitrise des outils bureautiques et bonnes qualités rédactionnelles,
Sens de l’organisation, réactivité et esprits d’équipe.,
Savoir rendre compte à ses supérieurs,
Gout pour le travail en extérieur

Le poste est à pourvoir à Trappes (78) en CDI temps plein, rémunération selon profil, panier repas, participation
Permis B est indispensable


 

Descriptif du poste : Mécanicien agricole Ile de France

Référence : MecaAGIDF

Poste et missions :

Passionné par votre métier, vous souhaitez rejoindre une PME en plein développement et grandir avec elle ? Vous cherchez un poste polyvalent au sein d’une équipe dynamique ? Rejoignez-nous !

Compétences

Vos principales tâches seront les suivantes :

Dépannage, réparation et entretien du matériel roulant et autre matériel professionnel agricole, (broyeur, tracteur …) ainsi que tout le petit matériel et outillage des services espaces verts et élagage (tronçonneuse, tondeuse, taille haie …) Votre profil : Expérience réussie en mécanique sur moteur machine agricole et poids lourds, sur électronique embarquée Sédentaire, vous pourrez être amené de façon ponctuelle, à effectuer des interventions en région Ile de France pour dépannage. Organisé, autonome, passionné(e) par votre métier, vous souhaitez vous investir dans une entreprise tournée vers un objectif : l’excellence et la satisfaction client.


 

Descriptif du poste : Chef d’Équipe paysagiste F/H

Référence : ChEqPa

Poste et missions :

Rattaché(e) au conducteur de travaux vos missions avec votre équipes seront les suivantes:

  • Management d’une équipe d’ouvriers paysagistes,
  • Tonte de grands espaces, Tailles d’arbustes,
  • Ramassage de feuilles, Débroussaillage,
  • Plantation…

Doté du bon sens du détail, vous vous appuyez sur vos connaissances techniques en aménagement paysagers, votre maîtrise des végétaux et de leur entretien, pour assurer une parfaite qualité de vos réalisations.

Profil

Vous êtes titulaire d’un CAP, Bac pro ou BTS en espace vert et/ou 1 à 3 ans d’expériences. Vous êtes rigoureux et motivé, nous avons la possibilité de vous former aux différents CACES, habilitations et formations métier vous permettant d’évoluer au sein de notre entreprise. Le poste est à pourvoir en CDI, rémunération selon profil, panier repas, participation Type d’emploi : Temps plein, CDI Le Permis B est indispensable et le Permis EB vivement souhaité


 

Descriptif du poste : Chauffeur poids lourd H/F Région Aquitaine

Référence : ChaPLAQ

Poste et missions :

Votre mission sera d’accompagner nos équipes d’élagage sur des chantiers, vos taches seront reparties à 35% en conduite et 65% manœuvre, sécurité des chantiers, balisage, ramassage des branches ( avec grue ou manuellement) Vous travaillerez au sein d’une équipe de 3-4 personnes, vous êtes rattaché au dépôt situé à St Laurent D’Arce et travaillez en Region Aquitaine (33, 17). Vous possédez idéalement le permis E et impérativement le permis PL, voir SPL

Profil recherché :

  • Débutant accepté

Compétences

  • Contrôler l’état de fonctionnement du véhicule
  • Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • Organiser ou contrôler le chargement des marchandises dans le véhicule
  • Réaliser les opérations d’attelage
  • Vérifier la présence et la conformité des documents de bord et de transport
  • Qualités professionnelles
  • Autonomie
  • Capacité d’adaptation
  • Travail en équipe

Permis

  • B – Véhicule léger Cette compétence est indispensable
  • C, CE

 

Descriptif du poste : Mécanicien agricole

Référence : Meca Agri

Poste et missions :

Dépannage, réparation et entretien du matériel roulant et autre matériel professionnel agricole, (broyeur, tracteur …) ainsi que tout le petit matériel et outillage des services espaces verts et élagage (tronçonneuse, tondeuse, taille haie …)

Profil recherché :

Expérience requise sur la technicité hydraulique, électrique servo-mécanique, électronique embarquée, mécanique moteur sur machine agricole et poids lourds.

Sédentaire, vous pourrez être amené de façon ponctuelle, à effectuer des interventions en région Ile de France pour dépannage. Organisé, autonome, passionné(e) par votre métier, vous souhaitez vous investir dans une entreprise tournée vers un objectif : l’excellence et la satisfaction client.

A terme, évolution vers un poste de chef d’atelier est envisageable.


 

Descriptif du poste : Elagueur RP

Référence : Elag RP

Poste et missions :

Poste à pourvoir dans les Yvelines dans le cadre d’un CDI.

Notre société spécialisée dans la taille et le soin des arbres, existante depuis 27 ans et bénéficiant d’une forte notoriété sur le marché régional voire national pour son professionnalisme et sa qualité de service.

Vos principales tâches seront les suivantes :

  • Taille et soins des arbres
  • Abattages, Elagage selon la trajectoire de chute des arbres en prenant en compte l’environnement et les conditions climatiques
    De façon plus ponctuelle, vous pourrez être amené à effectuer des interventions en accès difficiles ou spécialisées.

Profil recherché :

Obligatoirement titulaire de votre Certificat de Spécialisation Taille et Soin de Arbres, vous justifiez d’une expérience de 2 ans minimum.
Autonome, passionné(e) par votre métier, vous souhaitez vous investir dans une entreprise tournée vers un objectif : l’excellence et la satisfaction client.
A terme, évolution vers un poste de chef d’équipe est envisageable.
Rémunération selon expérience. Type d’emploi : CDI


 

Descriptif du poste : Elagueur Région Aquitaine

Référence : Elag AQ

Poste et missions :

Poste à pourvoir sur la région aquitaine

Notre société spécialisée dans la taille et le soin des arbres, existante depuis 27 ans et bénéficiant d’une forte notoriété sur le marché régional voire national pour son professionnalisme et sa qualité de service.

Vos principales tâches seront les suivantes :

  • Taille et soins des arbres
  • Abattages, Elagage selon la trajectoire de chute des arbres en prenant en compte l’environnement et les conditions climatiques
    De façon plus ponctuelle, vous pourrez être amené à effectuer des interventions en accès difficiles ou spécialisées.

Profil recherché :

Obligatoirement titulaire de votre Certificat de Spécialisation Taille et Soin de Arbres, vous justifiez d’une expérience de 2 ans minimum.
Autonome, passionné(e) par votre métier, vous souhaitez vous investir dans une entreprise tournée vers un objectif : l’excellence et la satisfaction client.
A terme, évolution vers un poste de chef d’équipe est envisageable.
Rémunération selon expérience.